1、负责制定本项目年度客户服务工作方案，并组织实施；
2、负责员工培训计划的制定、执行以及对培训效果的检验，不断提升员工的业务知识和专业技能；
3、负责拟定客服工作应急预案，处理相关突发事件；
4、负责处理业主重大投诉；
5、负责组织实施业主回访、走访工作；
6、负责质量记录的整理，确保完整、准确有效，并做好相应的归档工作；
7、负责组织租户、住户相关管理费用的催收；
8、配合第三方组织客服满意度调查，对业主意见进行汇总分析、负责落实业户意见整改措施并持续改进。
岗位要求：
1、大专及以上学历，酒店管理、物业管理专业优先；
2、5年以上工作经验，3年以上物业行业（住宅、别墅）客服管理经验。
3、掌握物业管理法律法规，熟悉客服工作个环节、程序、作业服务规范，并开展培训；
4、具有工作汇报、计划、总结、方案等文稿编写能力；
5、善于倾听，沟通能力强，能够独挡一面开展工作；
6、仪容端庄整洁，工作主动勤奋，性格活泼开朗；
7、具有普通住宅、高级住宅、别墅物业等客服管理工作经验优先。
工程经理职位描述：
1、熟悉国家、地区有关物业管理的法律法规，熟悉公司各项目概况；
2、掌握ISO19001质量管理体系，并能定期对各物业项目工程管理体系的运行情况进行检查、监督、指导及组织内部管理评审工作；
3、能够独立负责各项目工程模块的日常品质检查，及时汇总分析月度检查情况，提出改进意见并跟踪落实；
4、具有良好的沟通，协调能力、执行力强；
5、具有5年以上工程管理、设备设施管理经验工作者优先。
2、负责员工培训计划的制定、执行以及对培训效果的检验，不断提升员工的业务知识和专业技能；
3、负责拟定客服工作应急预案，处理相关突发事件；
4、负责处理业主重大投诉；
5、负责组织实施业主回访、走访工作；
6、负责质量记录的整理，确保完整、准确有效，并做好相应的归档工作；
7、负责组织租户、住户相关管理费用的催收；
8、配合第三方组织客服满意度调查，对业主意见进行汇总分析、负责落实业户意见整改措施并持续改进。
岗位要求：
1、大专及以上学历，酒店管理、物业管理专业优先；
2、5年以上工作经验，3年以上物业行业（住宅、别墅）客服管理经验。
3、掌握物业管理法律法规，熟悉客服工作个环节、程序、作业服务规范，并开展培训；
4、具有工作汇报、计划、总结、方案等文稿编写能力；
5、善于倾听，沟通能力强，能够独挡一面开展工作；
6、仪容端庄整洁，工作主动勤奋，性格活泼开朗；
7、具有普通住宅、高级住宅、别墅物业等客服管理工作经验优先。
工程经理职位描述：
1、熟悉国家、地区有关物业管理的法律法规，熟悉公司各项目概况；
2、掌握ISO19001质量管理体系，并能定期对各物业项目工程管理体系的运行情况进行检查、监督、指导及组织内部管理评审工作；
3、能够独立负责各项目工程模块的日常品质检查，及时汇总分析月度检查情况，提出改进意见并跟踪落实；
4、具有良好的沟通，协调能力、执行力强；
5、具有5年以上工程管理、设备设施管理经验工作者优先。
职位类别： 销售经理/主管/主任
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