岗位职责:1. 协助总经理实现项目的运营管理目标及发展目标；2. 全面支持总经理完成各项目的筹建、招商、市场推广及日常运营管理工作；3. 带领团队进行商业项目的市调、分析和预测，出具业态可行性研究和商业定位报告；4. 全面负责公司的招商工作、新品牌的开发及目标品牌的选择和引进、负责项目的合理规划布局、业态优化组合和商户质量；5. 制定年度及阶段性商业运营管理计划并下达任务书，建立各类考核标准，监督管控项目商业运营计划的实施情况，确保项目运营目标的实现；6. 负责企划推广活动方案和措施的制定、落实与协调；7. 组织拟定招商营运的基本管理制度和业务流程，拟定岗位职责、考核标准，做好团队的建设工作；8. 负责项目内经营商户的管理制度化、规范化，维持项目公司良好的租户服务与顾客服务。 任职资格:1. 年龄35-45岁，本科以上学历;2. 10年以上商业地产项目招商运营管理工作经验，5年以上同岗位工作经验；3. 有广泛的客户资源和社会资源,。熟悉商业地产各业态招商、运营、市场等流程及运作体系，商业地产各业态招商、运营、管理流程及运作体系；4. 具有敏锐的市场洞察力，优秀项目组织能力和市场开拓能力，具有较强的业务谈判和交涉能力；5. 具有高度的敬业精神与工作激情，思维敏捷，勇于创新。
职位类别： 人事行政管理部
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